台州日报评论：作风建设要转向常态化

　　在返璞归真中拨亮信仰的灯火，在正风肃纪中重塑党员的形象。昨日下午，市委召开全市党的群众路线教育实践活动总结大会。会议认为，我市历时八个月的教育实践活动达到了预期目的，取得了明显成效，为全面深化改革凝聚起强大的正能量。但面对存在的一些问题，各级党组织和广大党员干部都要清醒地认识到，贯彻党的群众路线没有休止符，作风建设永远在路上，活动收尾不等于作风建设收场，以集中教育方式抓作风建设告一段落后，作风建设要转向常态化。

　　一要严字当头，落实主体责任。要坚持从严治党各项要求，把严的意识立起来，把严的规矩建起来，把严的风气树起来。各级领导干部都要进一步强化党建工作责任制，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入。特别是各级党委“一把手”，更要把从严治党作为重大政治责任，带头抓党建，从严抓履职。

　　二要一抓到底，继续落实整改。“抓而不紧，抓而不实，抓而不常，等于白抓。”要进一步抓好“百项整改”、“24项专项整治”，对照承诺的时限和内容，一项一项抓整改、改到位。已经取得成效的要巩固成果，正在整改的要加大力度，尚未整改到位的要严明责任抓落实。对于整改不到位的，一律不能过关，要“回炉”再改。

　　三是正风肃纪，从严管好干部。要针对“四风”方面的顽症和干部队伍中出现的倾向性、苗头性问题，进一步深化整治，决不能让“四风”反弹回潮，做到作风建设持之以恒、久久为功。要加强干部理论武装，抓好党性教育，真正让好作风成为党员干部的一种信念、一种习惯，让干部心有所畏、言有所戒、行有所止，让守底线、讲原则、重法治成为新常态。

　　四要固本强基，有效服务群众。要坚持下访接访、民主恳谈、“驻村百晓”等联系群众的好制度，进一步推动各级干部“下基层、破难题、惠民生”经常化、制度化。各级领导干部要带头进村入企，改进调查研究，花更多的时间在基层，花更多的力气帮助群众排忧解难。镇、村党组织是联系服务群众的“最后一公里”，要继续加强乡镇干部队伍建设，使乡镇干部真正成为推动各项工作的排头兵和先锋官。要拿出实实在在的举措，整顿软弱涣散基层党组织，提高基层党组织战斗力。

　　五是完善机制，加强制度建设。信任不能代替监督，觉悟不能代替制度。要坚持“制度治党”，健全长效机制，使作风建设要求真正落地生根。对于已经建立的制度，要增强刚性，严格执行，真正做到用制度管权管事管人，防止制度成为“橡皮筋”。特别是要坚持民主集中制原则，严格按照党内政治生活准则和党的各项规定办事，提高党内生活的政治性、原则性、战斗性，使党内政治生活真正起到教育改造提高党员干部的作用。对于活动中形成的好经验和群众叫好的做法，要用制度固定下来并长期坚持。对于仍然存在的作风问题，要抓紧补上制度漏洞，从根子上解决问题。

　　六要强化实干，全力抓好发展。全市各项工作进入“冲刺四季度”阶段，各级都要把活动激发出的热情转化为推动工作的强大动力，盯牢全年目标，狠抓工作落实。完成全年目标任务的困难不小，不少指标的完成、重点任务的推进还要花很大的力气。各级干部务必抖撤精神，拿出决战决胜的姿态，全力以赴，开足马力，大干苦干，强化攻坚，努力实现“全年红”。

　　风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。各级党组织都要继续打好党风建设这场硬仗，以好的作风保障改革、发展和稳定，为建设“山海秀丽、富裕和谐”的新台州作出更大贡献。

【作者】：  【编辑】： 蒋梦莹