2024“智汇台州”秋季全国高校巡回招聘(山西站)于日前圆满收官，区人社局组织26家台州优质企业参会，达成意向1345人。

　　活动期间，“引才团”先后奔赴太原理工大学、山西工程技术学院、山西农业大学、晋中信息学院、晋中学院、太原工业学院、太原科技大学、山西大学等8所高校，开展多场宣讲会、洽谈会和专场招聘会。其中，专场招聘会提供的就业岗位涵盖工业工程、生物技术、化学制药、机械设计、人工智能、市场营销、国际贸易等多个专业，为应届毕业生们提供了丰富的选择。

　　在太原理工大学开展的人才对接洽谈会上，黄岩区人社局党组成员、副局长周家璇介绍了台州的基本情况和产业特点，并表示当前企业用人和学生就业都面临着重大的机遇和挑战，希望通过校地深度交融，搭建沟通平台，实现合作共赢。会上，企业代表还积极推介自家企业。当日，政校企三方达成了合作共识，希望未来能充分利用各自的优势和资源，加强合作，共同承担起“精准引才、精细育才、精心用才”的社会责任。

　　为进一步构建校企合作平台，拓宽高校毕业生实习就业渠道，区人社局还组织青蛙泵业、浙江银轮、天台药业等企业分别在晋中学院和山西大学开展宣讲会。企业代表们从企业概况、岗位职责、就业环境等方面做了具体介绍，并且分享了学生们在企业的发展机会和成长空间，使在场学生们对不同企业、不同岗位有了更深入的了解。

　　在互动环节，学生们踊跃提问，并带着自己的简历与意向企业面对面交流，企业代表们耐心回答，为学生们解惑。学生们在会后纷纷表示收获颇丰，此次宣讲企业的人才需求精准匹配他们所学专业，不仅提供众多对口的实习和就业机会，有效提高面试效率，也让他们了解这类企业的用人要求，找到提升专业技能和综合素质的方向，为未来的就业和发展奠定基础。

　　据统计，本次山西站招聘活动共接待求职学生6879人次，收到简历5122份，达成意向1345人，当场签约49人。接下来，区人社局将持续创新招才引智服务思路，打造“有职有游、有职有味、有职有文化、有职有政策”的招聘活动品牌，扎实做好高校毕业生稳就业工作，全面建强“三支队伍”，为发展新质生产力注入人才动能。